Udruženje poslodavaca u Federaciji Bosne i Hercegovine, imajući u vidu aktuelne vremenske nepogode, visoke temperature, poziva poslodavce da gdje je god to moguće organizaciju rada prilagode vremenskim uslovima i poduzmu odgovarajuće mjere zaštite na radu s ciljem osiguranja te zdravlja i sigurnosti svojih zaposlenika. 

Podsjećamo da su, u skladu sa odredbama Zakona o zaštiti na radu Federacije BiH, poslodavci u obavezi osigurati sigurne uslove rada i provoditi mjere kojima se rizici po život i zdravlje radnika svode na najmanju moguću mjeru. U periodu ekstremno visokih temperatura posebnu pažnju potrebno je posvetiti radnicima koji poslove obavljaju na otvorenom prostoru ili u uslovima povećanog rizika od ove vrste vremenske nepogode. 

U skladu sa zakonskim obavezama i preporukama nadležnog ministarstva za rad i socijalnu politiku preporučuje se da poslodavci, kada to priroda posla omogućava:
•    organizuju rad tako da se fizički najzahtjevniji poslovi obavljaju u hladnijem dijelu dana; 
•    razmotre preraspodjelu radnog vremena ili druge organizacione mjere radi smanjenja izloženosti visokim temperaturama; 
•    osiguraju dovoljne količine pitke vode i omoguće češće pauze za odmor; 
•    prilagode intenzitet rada i dinamiku radnih procesa vremenskim uslovima; 
•    osiguraju odgovarajuća sredstva i uslove zaštite na radu za radnike izložene visokim temperaturama. 

Istovremeno, pozivamo i radnike da se pridržavaju propisanih mjera zaštite na radu i da se prilagode mjerama koje po spomenutim preporukama budu uvodili poslodavci s ciljem osiguranja kontinuiteta poslovanja i funkcioniranja kompanija.

Zaštita zdravlja i sigurnosti zaposlenih predstavlja zajedničku odgovornost poslodavaca i radnika. Pravovremenom primjenom preventivnih mjera čuva se zdravlje zaposlenih, smanjuje rizik od povreda i profesionalnih oboljenja te se osigurava kontinuitet poslovanja.

Udruženje poslodavaca u Federaciji BiH poziva sve poslodavce da postupaju u skladu sa važećim propisima i preporukama nadležnih institucija, vodeći računa o zaštiti svojih zaposlenih i nesmetanom odvijanju poslovnih aktivnosti. A institucije, vlasti, inspekcije i druge da preventivnim mjerama podrže i olakšaju poslodavcima organizacione i druge mjere s ciljem prevazilaženja ove privremene vremenske nepogode.